仕事のできるかっこいい女性になって上司に認められる方法

忙しい時こそ上司に「できる女」を評価されるチャンス！

複数の仕事を同時進行させ、マルチタスクに動き、生産性を上げていけば、上司や組織が高くあなたを評価してくれること間違いありません。これは、何か特別に凄いことをするわけではありません。

ただ、基本的なことを守って行動するだけ。誰にでも上司から高く評価されるチャンスは無数にあります。でも、心掛けひとつで変える事ができるのに、この基本的なことが残念ながら出来ない人が多いのです。

そこで今回は、「仕事ができる女性」になるための仕事術を5つお伝えしますので、すぐに実践してみて下さいね。

仕事のできるかっこいい女性になって上司に認められる方法

言い訳をしない

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女性はどこかで甘えが出てしまって、言い訳ばかりする人がいるのも事実。

勤務年数が長ければ長いほど、プライドばかりが先走ってしまい、ミスをしても言い訳をして自分のミスを認めません。いくら普段仕事が出来ていても、これでは「出来る女」とはいえないでしょう。

仕事が出来る女は決して言い訳をしません。

上司でも、後輩でも、相手の良いところを常に学ぶ姿勢があり、もしミスをしても素直にミスを認め、そして原因を突き止め、同じことを繰り返さないように気をつけます。

常に学ぶ姿勢が上司から、そして周りからも高く評価されるでしょう。

 

プラスアルファの仕事で注目！

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毎日おなじルーチンワークで飽き飽きしている人も、ちょっと考え方や見方を変えて、1%でもいいのでプラスアルファの仕事を心がけてみましょう。

例えば、誰よりも読みやすいレイアウトが出来るとか、電話の受け応えが誰よりも良いとか・・・。

ちょっとしたことからプラスアルファを心がけて仕事をすると、上司の目にとまり評価られることでしょう。

同じ仕事を頼むなら、質の良い方に頼むのは当然のこと。あの人だったら安心して任せられる。と上司に思わせてしまいましょう。

そして、これも大きなポイント！デスクの上がいつもキレイに整理整頓されている。これもプラスアルファの仕事の一つになりますよ。

書類が山積みの人より、キレイに整理整頓されている人の方が、上司は仕事を頼みたくなります。

 

自分のキャパシティを把握している

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残業することが、偉いという時代ではありません。

残業を前提に仕事をするのではなく、時間内に処理できる量を把握出来ることが大切です。

なんでも、ハイハイと断れない日本人の象徴のような人や、出来ないと言って断ってばかりの人。

残念ながら、こういう人たち結構います。

それよりも出来るならともかく、出来ないのなら何故出来ないのか、出来るとしたらいつまでだったら出来るのかを、明確にすると仕事も頼みやすいですよね。

自分が仕事を頼んだばかりに、遅くまで会社に残っていたり、出来ないと言って仕事中にペチャクチャおしゃべりをしていたり・・・。そんなことをされたら、仕事を依頼する上司も戸惑ってしまいます。

まずは、上司から仕事を任かせられやすい人材になる事が大切です。

 

 

マルチタクスに仕事をこなせる

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仕事は必ずといっていいほど、忙しい時に限ってトラブルが起きたり、横ヤリが入ったりと…。だからといって、自分の業務以外動けない人は出来る女とは言えません。

そんな時、マルチに仕事をこなせる人こそ出来る女です。

電話をしながらメールを打ったり、時に２つの業務をいっぺんに、こなさなければならない時もあるでしょう。そんな時こそ、どんどん生産性を上げて出来る女をアピール。

どうしても無理な時は、他の誰かに業務をお願いするなど、機転を利かせて上司から評価されちゃいましょう。

 

妬まない。陰口を言わない。イライラしない。

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女性は難しい生き物。女性自身、女同士って難しいって思いますよね。女性は気分で仕事をしてしまいがちなところが目立ちます。

忙しいとイライラして、周りから腫れもの扱いされたり、自分より有能な女子社員を妬んだり、陰口をたたいたりと、そんな女性社員は上司からしてみたら、もはや部下には欲しくない女子社員でしょう。

忙しい時こそ、イライラせず落ち着いて仕事をスマートにこなしましょう。

忙しいときの職場はピリピリムードになっています。そんな時、イライラせず、笑顔で対応しましょう。周りのピリピリムードは、あなたの笑顔で穏やかになり癒されるでしょう。

 

今日のまとめ